تونس تعتمد الشهادة في الانتداب بينما العالم يرتكز على الكفاءة: مدير وكالة التشغيل يكشف المفارقة
إطلاق المدونة التونسية للمهن والكفاءات لمعرفة المهن المطلوبة
اعتبارًا من يوم الأربعاء 15 أفريل 2026، أصبح الموقع الرسمي للمدونة التونسية للمهن والكفاءات متاحًا لجميع طالبي الشغل والمؤسسات. وقد أعلن عن هذا الإطلاق المدير العام للوكالة الوطنية للتشغيل والعمل المستقل، حاتم دحمان، خلال حديثه لإذاعة ديوان أف أم.
محتوى المدونة وهدفها
تم تصميم المدونة لتكون مرجعًا أساسيًا يوضح المهن المطلوبة في سوق الشغل التونسي بالتفصيل، مع تحديد الكفاءات اللازمة لممارسة كل مهنة على حدة. هذا التحديد يساعد في توجيه طالبي العمل نحو المهارات المطلوبة فعليًا.
وقال حاتم دحمان: “ستتمكن المؤسسة، عبر هذه المدونة المتاحة على الخط، من تحديد انتداباتها وحاجياتها بصفة واضحة، مما سيعزز تنافسيتها ومردوديتها الاقتصادية.”
تحول في ثقافة الانتداب
وأضاف المسؤول أن نظام الانتداب في تونس كان تقليديًا يعتمد بشكل كبير على الشهادة الأكاديمية. بينما يشهد العالم تحولًا نحو اعتماد الكفاءة والمهارات العملية كمعيار أول. وتهدف المدونة التونسية للمهن والكفاءات إلى سد هذه الفجوة.
وأبرز دحمان أن الهدف الرئيسي من المدونة هو المساهمة في الرفع من تشغيل الشباب، من خلال مواءمة مهاراتهم مع احتياجات سوق العمل الحقيقية والمتطورة.
